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仙海区重拳打击恶意欠薪事件
为进一步整顿建筑市场用工秩序,全力维护农民工合法权益,仙海区重拳打击恶意欠薪事件,首件恶意欠薪案件被立案侦查。
2013年3月至7月期间,范某在仙海区长虹研发园施工承包单位江苏大都公司承包劳务工程,2013年8月,范某收到发包单位拨付的12万元工程后,拒不向务工人员支付工资,并逃逸。2014年1月24日,务工人员在多方寻找范某跃无果的情况下,集体到管委会上访讨要工资。区劳动保障服务中心接到务工人员举报后,立即派员进行了调查,经过调查,初步认定范某跃涉嫌恶意欠薪,并于2014年1月27日,依法向范某跃下达《劳动监察责令限期改正通知书》,但范某置之不理,调查人员多次到其原籍和居住地查找范某,都无法联系到范某。
2015年2月12日,区劳动保障服务中心再次向范某跃下达了《劳动监察责令限期改正通知书》,但范某跃仍然置若罔闻。依据刑法二百七十六条和相关法规规定,区劳动服务中心将范某欠薪案件移送沉抗镇派出所,经沉抗派出所审查,游仙公安分局批准,决定对范某跃以涉嫌拒不支付劳动报酬罪立案侦查,目前,该案正在侦查中。
范某跃恶意欠薪案件的立案侦查,表明了仙海区党工委、管委会对打击恶意欠薪、整顿建筑市场用工秩序,维护农民工合法权益的决心,将对推进政府依法行政、依法治区起到积极作用。(劳保中心)
绵阳企业网
(编辑:浪子)
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